[1부] 오스기 준 씨의 1인 창업 이야기

‘평생 현역’.  

100세 시대 직장인에게 필요한 목표라고 하지만 말처럼 쉽지는 않다. 퇴직 후 나의 능력을 써줄 곳을 찾기란 생각만큼 호락호락하지 않다. 그렇다면 방법은 하나다. ‘내가 나를 고용하는 것’이다. 

이번 인터뷰에서 만난 오스기 준 씨는 ‘1인 창업’을 통해 정년 후에도 ‘평생 현역’이 가능하다는 것을 보여주는 장본인이다. 그가 1인 창업을 강력히 제안하는 이유는 무엇일까. 

“1인 창업의 가장 큰 장점은, 정년 이후 많은 이들이 겪는 세 가지 불안—‘돈’, ‘고독’, ‘건강’을 한꺼번에 해결할 수 있다는 점입니다. 일을 계속하면 연금에 더해 추가 수입이 생기고, 인간관계도 유지되며, 규칙적인 생활 덕분에 건강도 지킬 수 있죠. 창업이라는 말에 부담을 느끼는 분도 많지만, 직장인으로 오랜 시간 일해 온 분이라면 누구나 시작할 수 있는, 진입장벽이 낮은 창업이 바로 ‘1인 창업’입니다.”

오스기 씨의 1인 창업 사례는 어떻게 탄생하게 됐나요?  

“저는 은행원으로서 쌓은 ‘재무 스킬’, 비즈니스서적을 꾸준히 읽어온 ‘다독’, 그리고 책 내용을 블로그나 SNS를 통해 발신한 ‘콘텐츠 발신력’을 세 가지 전문성으로 조합했습니다. 이 세 가지는 모두 50대 이후에 쌓은 것이지만 결코 늦지 않았습니다.”

일반 회사원의 경우, 자신의 강점을 찾는 데에 어려움을 느끼는 경우를 많이 보는데 어떻게 찾아야 할까요? 

"맞습니다. 기업 연수에서 이런 질문을 자주 받습니다.

‘나는 어떤 강점도 없는 것 같은데요?’ 그럴 때 저는 되묻습니다.

‘당신이 지금까지 인생에서 가장 많은 시간과 돈을 쓴 것은 무엇인가요?’

그것이 바로 당신이 좋아하고 잘하는 일이며, 강점이 될 수 있는 분야입니다. 정년 퇴직 후에는 꼭 하나만 할 필요는 없습니다. 프리랜서의 수입은 불안정하기 때문에 저는 기업 연수, 컨설팅, 코칭, 집필, 미디어 출연이라는 다섯 가지 수입원을 통해 수입을 안정시켜 왔습니다."

3가지 전문성 조합하면 당신도 ‘온리원’

그는 누구나 갖고 있는 전문성을 조합해 ‘대체 불가능한 존재’가 될 수 있다고 강조한다.

“한 가지 전문성을 가진 사람은 100명 중 1명꼴의 희소성을 가졌다고 봅니다. 두 가지를 조합하면, 100분의 1× 100분의 1＝ 1만 명 중의 1이 됩니다. 하지만 1만 명 중 1명이라 해도, 고용되지 않고 독립적으로 살아가는 것은 아직 어려울 수 있습니다. 그래서 이 두 가지 전문성과는 최대한 동떨어진 또 하나의 전문성을 더하면 100만 명 중 1의 ‘온리원’이 됩니다. 회사원으로 오랜 기간 일한 분이라면, 이미 두 가지 전문성은 갖고 있을 가능성이 높습니다. 여기에 나만의 강점을 조합해보세요.”

인생 100세 시대, 커리어는 세 번 바뀌어야 

그는 인생을 ‘트리플 커리어(Triple Career)’로 나누어 전략적으로 설계할 것을 조언한다.

- 퍼스트 커리어: 직장인 시절. 수입은 안정적이지만 시간과 장소, 업무의 자유도는 낮다.

- 세컨드 커리어: 65세에서 75세까지. 좋아하는 일이나 전문성을 살린 일에 집중, 정년이 없는 새로운 일의 시작.

- 서드 커리어: 75세 이후. 체력에 무리가 가지 않는 선에서, 원하는 시간과 장소에서 무리 없이 일하면서 수입을 제로로 만들지 않는 것이 핵심이다.

“퇴직의 벽과 체력의 벽, 두 가지 장벽에 대비해 커리어를 3단계로 나누어 준비하는 것이 중요합니다.”

많은 은퇴 전문가들은 정년 퇴직 후, 다양한 소규모 수입원을 마련해두는 것이 중요하다고 조언한다. 오스기 씨 역시 서드 커리어에서는 체력의 한계를 느낄 때, 여러 수입원을 점차 줄여가며 결국에는 가장 좋아하고 체력적으로 무리가 없는 일 하나만 남기는 것도 바람직하다고 말한다.

2부로 이어집니다

[2부] 퇴직 후 1인 창업에 성공할 수 있었던 진짜 이유